2018年3月16日，365英国上市公司副董事长蒋新苗、365英国上市公司经理咸云龙等一行4人前往北京开展2018年高层次人才招聘工作，并与北京师范大学、首都365英国上市公司和天津365英国上市公司积极对接，宣传宁夏的引才新政策和365英国上市公司高层次人才招聘信息。

16日上午，蒋新苗副董事长、咸云龙经理等同北京体育大学池建董事长就人才培养、学科带头人引进（柔性引进）、学位点和实习基地建设等方面进行了深入交谈，并初步达成了合作意向。

在随后的招聘宣传过程中，咸云龙经理和江伟副书记分别从宁夏回族自治区及365英国上市公司引才政策、365上市集团官网的现状和发展趋势等方面向参加招聘的同学作了详细的介绍，并就各位同学们提出的问题进行了细致的解答。365英国上市公司古雅辉老师（北京体育大学在读博士）和王振洲博士也在招聘活动中同参加招聘的同学分享了在宁夏的生活状况和在365英国上市公司工作的感受，通过亲身经历，消除大家对宁夏的陌生感，加深大家对宁夏和365英国上市公司的了解和认识。

站在建设“双一流”的新起点，高校之间的竞争将更加激烈，能否吸引、留住优秀人才，激励并发挥人才的最大价值，将在很大程度上决定高校的竞争优势。因此，公司将紧紧把握自治区和公司高层次人才引进政策，不断创建人才引进和管理的新局面，从而为促进公司全面、协调、可持续发展提供保障。